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스타님은 집공(집에서 공부)과 카공(카페에서 공부) 중에 무엇을 선호하시나요?  전 왠지 집에서 혼자 공부할 때보다, 카페나 열람실과 같은 장소에서 더욱 집중이 잘 되는 것 같아요. 분명 집보다 시끄럽고, 익숙하지 않은 공간인데도, 왜 이런 장소에 가면 더욱 열정적으로 공부하게 되는 걸까요?  |
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오늘 스타님을
한 뼘 더  성장시켜줄 이야기 
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중요한 건 역시나 마음!  |
| #조명 밝기조절 #작업능률 #호손효과 #관심 |
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| 이미지 출처 : 유튜브 'KBS Entertain - 옥탑방의 문제아들' |
1924년, 호손 공장에서 조명의 밝기와 작업 생산성의 연관성에 대해 알아보기 위한 실험이 진행됐어요. 한 작업장에는 밝은 조명을 설치하고 다른 작업장에는 어두운 조명을 설치했는데, 예상과는 다르게 두 작업장 모두 생산성이 증가하게 된 거예요. 실험이 종료된 후, 직원들과의 인터뷰에서 그 해답을 찾을 수 있었어요. 직원들은 자신들의 생산성에 관한 실험이 진행되고 있다는 사실을 인지하고 평소보다 더욱 열심히 작업에 몰두했던 거죠.  |
| 연구원들이 결국 이 실험에서 발견할 수 있었던 중요한 사실은, 물리적인 조건보다 심리적인 조건이 작업능률에 더 큰 영향을 미친다는 것이었어요. (관련 기사 보러 가기) |
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관심 + 기대 = 강력한 동기부여  |
조직에 대한 수많은 연구에서, 높은 임금 등의 물리적인 조건들보다 구성원 사이의 관계가 성과에 훨씬 큰 영향력을 미친다는 사실이 입증됐어요. 이 실험에서 유래한 호손 효과 또한 조직 리더십의 좋은 사례로 이야기되고 있어요. 호손 효과는 타인에 의해 관찰되고 있거나, 누군가의 관심 혹은 기대를 받을 때 행동이 더욱 긍정적인 방향으로 변하는 현상을 이야기해요.  |
즉, 조직의 리더로서 구성원들에게 긍정적인 기대감을 표현함으로써 훨씬 더 훌륭한 성과를 만들어낼 수 있도록 격려하는 것이죠.  사소한 업무라도 누가 이 일을 맡아서 하고 있는지 혹은 어떤 과정을 거치고 있는지 물어본다면 리더가 구성원들에게 신경을 쓰고 있다는 느낌을 주게 돼요. 이에 팀원들은 더욱 강한 동기부여를 얻을 수 있고, 더욱 멋진 성과를 내게 될 거예요! |
| 스타님은 주위 사람들이 현재 무슨 일을 하는지, 무엇을 계획 중인지 알고 계시나요? 혹시 잘 모르고 계신다면, 한번 물어봐 주세요. 스타님이 표현해 준 작은 관심이나 기대가 더욱 큰 긍정적인 변화를 가져올 거예요. |
 心心풀이 퀴즈
- ㅎㅅ 효과는 누군가의 관심을 받을 때 더욱 긍정적인 방향으로 행동이 변하는 현상이에요.
- 구성원 사이의 관계보다 높은 임금이 성과에 더 큰 영향을 미쳐요. (O,X) |
| 정답 : 호손, X |
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스타님을
한 뼘 더 성장시켜줄 교육 
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스타님을 위해 준비했어요!
2023년 8월 교육 |
| 교육명을 클릭하면 자세한 내용을 볼 수 있습니다. |
| ※ 교육장과의 거리 문제, 대면 활동에 대한 부담감 등으로 고민이신가요? 하이브리드 교육 진행으로 온라인/오프라인 중 원하는 형태를 선택하실 수 있습니다. (상황에 따라 온라인 한가지 방식으로 진행될 수 있습니다.) (하이브리드 교육 자세히 보러가기) |
| #1 조직 내 이슈로 고민 중인가요? |
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| #2 커리어 문제, 우리 함께 해결해 봅시다. |
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| #3 코칭 전문가가 되고 싶다면? |
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| #4 초/중/고 아이들의 진로, 학습, 인성 문제 해결의 실마리를 찾아보세요. |
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